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主題教育先學先行先改:廈門分公司“強總部”建設走在前列

發布日期:2019-08-08 發布來源:中交第三航務工程局有限公司 瀏覽量:1267

    根據公司黨委關于各基層單位要先學一步、先行一步,為開展第二批主題教育打好堅實基礎的相關要求和統一部署,廈門分公司黨委結合分公司高質量發展中的問題整治,在“理論上先學”“行動上先行”“改革上先改”,切實將主題教育實際成效轉化為推動企業改革發展成果。

    先學一步學深一點,把準改革“新脈絡”。分公司上下嚴格按照公司黨委書記、董事長王世峰同志在“不忘初心、牢記使命”主題教育中“先學先行先改”的要求,以主題教育為契機,結合分公司高質量發展中的問題整治、“強總部”建設中的能力提升及作風轉變等,列出問題清單、改革清單、對策方案清單;積極行動,結合各自工作實際情況找準發力點,提升政治站位和思想認識,努力從根本上解決長期制約分公司發展的關鍵問題,把主題教育做深做實做出成效。

    先行一步強在總部,打造“鐵打的營盤”。根據三航局總部改革的工作部署和“建設一流總部”的總體要求,分公司在全局率先完成了總部組織架構的調整,為建立完善科學的崗位價值體系,更好落實新時期管理理念奠定了組織基礎,并召開了“改革調整與品質提升”總部動員大會,設立“改革調整與品質提升年”活動領導小組全面領導和統籌安排“改革調整與品質提升年”活動的方案制定、系統推進、監督檢查、考核審計等重大事項。通過全面深入開展“改革調整與品質提升年”活動,進一步完善管控機制,充分釋放改革紅利,持續夯實管理基礎,不斷增強創效能力,努力實現一年補短板、兩年見實效、三年大提升,推動分公司早日實現“三個率先”。

    先改起來改在實處,為發展增效賦能。為全面落實“不忘初心、牢記使命”主題教育各項要求,以高質量的主題教育為分公司改革發展增效賦能。分公司召開總部職能部門聯席會,各職能部門促改革、找差距、抓落實,圍繞近期部門運營情況及下步工作重點進行匯報,并就當前工作開展存在的問題和難點進行了剖析。敢于“把問題擺上桌面”,通過查擺問題,分析對策,在難點上尋求突破點,在突出問題上出實招,分公司將此次聯席會作為各部門管理提升、加壓奮進的“轉折點”,通過積極發揮主觀能動性,打破部門壁壘、加強溝通協調、提升管理質效,合力推進工作開展。

    分公司黨委將繼續做好“不忘初心、牢記使命”主題教育的先學先行先改,牢牢把握“守初心、擔使命、找差距、抓落實”總要求,在學習教育中先行先改,做到學之有悟;在調查研究上先行先改,做到研之有道;在查擺問題上做到先行先改,做到檢之有效;在整改落實上做到先行先改,做到改之有成。(廈門分公司 史立娜)

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